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2018-01-26 23:19:30    来源:    编辑:

   根据皮尤研究中心的统计,65岁以上的人现在的工作量比世纪之交的任何时候都要多。而且他们在工作上的时间也比往年多。到2020年,估计四分之一的美国员工年龄在55岁以上,而2010年为19%。但为什么呢?老年人工作更长,因为他们想要或因为他们必须?

  答案是 - 是的。

  老年人留在劳动力市场的原因有很多,尽管赚取薪水很重要,但这只是故事的一部分。下面看看为什么有潜力的退休人员可以继续工作。

  因为他们需要钱

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  退休金和社会保障不能像以前那样延伸。

  现年66岁的加藤•库克斯(Kato Cooks)最近从加利福尼亚州帕洛阿尔托市首席合规官的职位上退休,这并不是因为他想退休,而是因为工作合同的结束。他现在正在找一份新工作,部分原因是他很无聊,想和他的日子过得很有成就感,还因为他从公务员的养老金和社会保障中得到的退休收入不能让他保持自己的生活方式。

  在这种认识中,厨师并不孤单。几十年前,退休人员可以指望将社会保障与公司养老金结合起来,在退休时享受舒适的生活。但是养老金计划和社会保障支付不是他们以前的样子。而较高的离婚率意味着许多老年人正在靠自己的退休经济。结合这些因素,增加生活跨度,很容易看出为什么老年人遇到困难。

  因为他们活得更久

 

  由于保健和营养方面的进步,许多老年人可以期待长期退休。

  美国人的寿命比以往任何时候都长,这在退休方面起着很大的作用。老年美国人正在推迟退休,因为他们觉得自己仍然很年轻,继续工作,因为他们意识到自己的寿命可能比预期的要长。

  1985年,美国人均寿命为71.1岁,女性为78.2岁。今天,平均男女平均寿命分别为76.3和82.3。这些额外的年数等于退休所需的额外美元。

  几十年前,如果幸运的话,退休人员可以预计退休时间可能持续10年。但现在退休基金需要持续10年,20年甚至30年。这意味着老年人要么需要进一步拉伸这些美元,要么等待更长的时间来使用它们。对于许多老年人来说,这是坚持工作的坚实理由。

  退休人员还有一个与健康有关的重要原因,就是与老年人的医疗保健成本相当,即使他们成为符合医疗条件的医疗保险。丹佛智能退休计划的投资顾问Patty Cathey指出,许多老年人主要从事雇主的健康保险福利。

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